一、深化認(rèn)識，健全責(zé)任機制
深刻把握保密工作的極端重要性，堅持黨管保密，積極落實集團公司黨委對保密工作的各項要求。明確從領(lǐng)導(dǎo)到崗位人員的責(zé)任鏈條，與相關(guān)部門協(xié)同配合，凝聚工作合力。
二、強化宣教，營造濃厚氛圍
組織部室成員學(xué)習(xí)《中華人民共和國保守國家秘密法》及其實施條例，積極參加有關(guān)部門培訓(xùn)會議，學(xué)習(xí)新形勢下保密工作的新要求。結(jié)合保密宣傳月等特色活動，宣傳保密知識，定期組織保密培訓(xùn)，筑牢全員保密意識。
三、抓實監(jiān)督，防控風(fēng)險隱患
積極配合上級檢查，對反饋問題立行立改。緊盯計算機、手機等設(shè)備及微信、QQ等渠道，禁止涉密信息通過互聯(lián)網(wǎng)傳輸，及時防控風(fēng)險隱患。
四、聚焦核心，強化關(guān)鍵管理
明確保密要害部位，配備門禁、監(jiān)控等防護設(shè)施，張貼醒目標(biāo)識，嚴(yán)格出入管理，建立進出登記制度。涉密載體實行全流程管理，專人負(fù)責(zé)、專柜存放、全程登記，定期按要求清退，杜絕泄密風(fēng)險。
下一步，綜合辦公室將持續(xù)鞏固成效，優(yōu)化機制，提升保密工作專業(yè)化水平，筑牢安全防線。